Nummer: 122256

Pflegehelfer *in (m/w/d) Altenpflegehelfer*in (m/w/d)

Pflegehelfer *in, Altenpflegehelfer*in

Träger des Seniorenzentrums ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO-Seniorenzentrum hat insgesamt Platz für 44 Bewohner*innen. Wir haben sechs Hausgemeinschaften, eine Gemeinschaft besteht aus sieben Personen. Wir bieten eine vollstationäre Pflege sowie Kurzzeit- und Tagespflegeplätze an. Eine professionelle, ganzheitliche Pflege, ein Sozialdienst, eine Pflegeberatung und ein umfangreiches Betreuungs- und Veranstaltungsprogramm vervollständigen das Pflegeangebot. Insgesamt sind rund 75 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Berufsgruppen in unserer Einrichtung und unserem ambulanten Dienst beschäftigt.

Für unsere Einrichtung AWO-Seniorenwohnpark in Dießen suchen wir ab 01.11.2024 eine*n

Pflegehilfskraft | Altenpflegehelfer*in (m/w/d)

Arbeitszeit: Teilzeit, 20 Std./Woche (unbefristet)

Stellenbeschreibung

  • Betreuung und Versorgung unsere Bewohner*innen unter Anwendung der Hygienevorgaben und des Pflegekonzepts des Hauses
  • Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, der Körperpflege und der Grundpflege
  • Orientierung am Leitbild und den Grundsätzen der AWO

Sie bringen mit

  • erste Berufserfahrung als Pflegehelfer (m/w/d), eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) oder den Wunsch die Ausbildung zu absolvieren
  • Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
  • Teamgeist sowie Engagement und Freude im Arbeitsfeld Altenpflege

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir bieten Ihnen

  • Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern
  • Attraktive Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • 2 Regenerationstage (zusätzlich frei)
  • Fahrradleasing
  • Breites Angebot an Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)
  • Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)
  • Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen
  • Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)
  • Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Fitnessstudio
  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events

Job-Angebot als PDF

2024-10-08 2025-01-31