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Personalcontroller*in (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und legen Wert auf attraktive Arbeitgeberleistungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

In der Geschäftsstelle in Erfurt unterstützen ca. 200 Mitarbeiter*innen die sozialpolitische Arbeit von 200 Einrichtungen aus ganz Thüringen mit 5000 Mitarbeiter*innen.

Unterstützen Sie ab sofort unser Team der Personaladministration als Personalcontroller (m/w/d). Die Position ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit zu besetzen.

Stellenbeschreibung

Sie übernehmen folgende Aufgaben:

Entwicklung und Pflege von Kennzahlensystemen zur Überwachung der Personalressourcen
Erstellung regelmäßiger Reports und Ad-hoc-Analysen zu personalwirtschaftlichen Themen
Mitwirkung bei der Erstellung des Personalbudgets
Überwachung und Analyse der Personalaufwandskosten
Identifikation und Aufzeigen von Kostensenkungspotenzialen
Erstellung von Statistiken und Auswertungen
Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Wir bitten ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Controlling und in der Personalwirtschaft
Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Zahlen
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Genaue und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Wir bieten Ihnen

einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, inkl. jährlicher Tarifsteigerungen
30 Tage Urlaub
2 Sonderzahlungen im Jahr
JobRad
betriebliche Altersvorsorge
vermögenswirksame Leistungen
Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit Laptop und Telefon
kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events