Nummer: 117454

Erzieher*in (m/w/d)

Erzieher*in

Beim AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V., einem der größten Arbeitgeber in der Region Weser-Ems, wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf Sie. In unseren rund 100 Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Mehr als 880 festangestellte Mitarbeiter*innen der AWO Kinder, Jugend & Familie Weser-Ems GmbH sind in Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe, der Eingliederungshilfe und im Gesundheitsbereich tätig.

In unserem Sprachheilkindergarten für sprach-und hörgeschädigte Kinder in Nienburg behandeln wir Kinder im Alter von drei bis sieben Jahren. Unsere 32 Kinder werden von unserem Team aus Pädagogen*innen, Sprachtherapeut*innen, Psychomotorikerin, einer Psychologin und externen Fachleuten optimal betreut und gefördert. Wir haben Spaß bei der Arbeit und arbeiten auf Augenhöhe zusammen. Werden Sie Teil unseres herzlichen Teams mit 15 Mitarbeiter*innen!

Weitere Informationen über unsere Einrichtung sind über diesen Link zu finden:

https://www.sprachheilkindergarten-nienburg.de/

Jobangebot

Wir suchen zum 01.10.2024 eine*n

Erzieher*in
20 Std./Wo. (Teilzeit), unbefristet

Das Aufgabengebiet ist vielfältig, erfordert Engagement, umfassendes pädagogisches Know How sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind selbstverständlich. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben

  • Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern
  • Selbstständigkeit unserer Kinder fördern
  • Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel- und Beschäftigungsmöglichkeiten 
  • partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien 

Sie bringen mit

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen mit Kindern, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen sind wünschenswert
  • Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz
  • Eigeninitiative und Engagement
  • EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

  • einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
  • individuell begleitete Einarbeitungszeit
  • 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025 sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
  • Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe, wie z. B. Geburt des Kindes
  • für die Work-Life-Balance: Dienstplansicherheit 
  • unterstützende psychologische Beratung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen durch die awo lifebalance
  • Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine persönliche und berufliche Entwicklung
  • persönliche Beratungsangebote durch AWO lifebalance, rund um das Thema Pflege und Kinderbetreuung
  • familienfreundliche, sichere und respektvolle Unternehmenskultur
  • attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
  • die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe S08a, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahren Sie mehr über unsere Benefits.

Sie finden das passt zu Ihnen?

Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten.

Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch! Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website AWO Bezirksverband Weser-Ems (awo-ol.de)

Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersenden Sie uns umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen. Vielen Dank!

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Coaching
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Kantine
  • Kostenlose Parkplätze

Job-Angebot als PDF

2024-09-20 2024-11-18