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Bereichsleiter*in tagestrukturierende Maßnahmen (m/w/d)

Beim AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V., einem der größten Arbeitgeber in der Region Weser-Ems, wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Als freier Träger für soziale Dienstleistungen bietet die AWO Trialog Weser-Ems GmbH sozialpsychiatrische Beratung, Begleitung und Betreuung in verschiedenen Wohnformen in Form von Beschäftigung für Menschen mit Behinderung und Suchtberatung an. Im Verbund der AWO-Gruppe sind wir im Einzugsgebiet Weser-Ems erfolgreich.

Unsere seit fast 50 Jahren bestehende Wohnanlage am Mühlenhof in Rastede ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit einer seelischen Behinderung und liegt idyllisch direkt am Rasteder Schlosspark mit schönen Spazier- und Laufwegen. Aufgeteilt auf 7 Wohngruppen mit je einer Küche und 11 Apartments mit Pantryküchen bieten wir 59 Klient*innen ein Zuhause. In unmittelbarer Nähe befinden sich der Ortskern, Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants, Ärzte und Möglichkeiten für Sport-und Freizeitaktivitäten. Wir freuen uns darauf Sie in unserem multidisziplinären Team aus 30 Mitarbeiter*innen begrüßen zu dürfen.

Weitere Informationen über unsere Einrichtung sind über diesen Link zu finden:

https://www.wohnanlage-am-muehlenhof.de/

Jobangebot

Wir suchen ab sofort eine

Fachkraft als Bereichsleiter*in Tagesstrukturierende Maßnahmen
27,25 Std./Wo. (Teilzeit), zunächst befristet als Krankheitsvertretung

Das bedeutet für Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren jetzigen Kompetenzen voll einzubringen und sich in dieser Zeit persönlich und fachlich weiterentwickeln zu können. Dabei werden Sie von uns durch qualifizierte und erfahrene Mitarbeiter*innen unterstützt.

Zu Ihren Aufgaben gehören

kooperative Führung der Mitarbeiter*innen
Anleitung und Betreuung der Klient*innen in der Tagesstruktur u.a. bei den Tätigkeiten Hauswirtschaft, Grünanlagenpflege, Speisenzubereitung, Instandsetzung, Arbeiten mit Holz und kreatives Gestalten
Förderung und Begleitung von Maßnahmen zur selbstständigen Lebensgestaltung im Sinne der sozialen und beruflichen Wiedereingliederung
Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung der personenzentrierten Planung mit den Klient*innen und dem Sozialdienst
Erstellung und Koordination des Dienstplanes sowie der Urlaubsplanung
Veranlassung und Überprüfung der Dokumentation
inhaltliche Gestaltung der sozialpsychiatrischen Arbeit
Umsetzung einer fachgerechten Assistenz entsprechend der Leistungsvereinbarung, der Einrichtungskonzeption und der Personenzentrierten Planung
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben
Unterstützung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
Ermittlung des Fortbildungsbedarfes und Veranlassung der Teilnahme
fachgerechte Betreuung und Umsetzung der sozialpsychiatrischen Maßnahmen entsprechend der Leistungsvereinbarung, der Einrichtungskonzeption und der individuellen Zielplanung
Stellen, Verabreichen oder Ausgabe sowie Dokumentation der verordneten Medikamente unter Fachaufsicht
Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben (Gesundheitsschutz, Persönlichkeitsrechte, Hygiene- und QM - Vorgaben Datenschutz etc.)

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation
berufliche Erfahrungen im sozialen Bereich, psychiatrische Vorkenntnisse
Führungserfahrung
selbstständiges und verantwortungsvolles sowie flexibles Arbeiten
Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
eine offene und wertschätzende Kommunikation
Grundkenntnisse im Bundesteilhabegesetz

Wir bieten Ihnen

30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche und zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe, wie z. B. Geburt des Kindes
unterstützende psychologische Beratung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen durch die awo lifebalance
Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine persönliche und berufliche Entwicklung
persönliche Beratungsangebote durch AWO lifebalance, rund um das Thema Pflege und Kinderbetreuung
familienfreundliche, sichere und respektvolle Unternehmenskultur
attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, Krankengeldzuschuss und VwL
die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe E08, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits.

Auch wenn diese Stelle befristet ist, bieten wir Ihnen als großes Unternehmen vielfältige Möglichkeiten der Weiterbeschäftigung. Gemeinsam suchen wir nach weiteren Perspektiven!

Sie finden das passt zu Ihnen?

Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten.

Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch! Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website AWO Bezirksverband Weser-Ems (awo-ol.de).

Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersenden Sie uns umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen.

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Jahressonderzahlung
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiter*innen-Beteiligung