Altenpfleger*in (m/w/d) Nachtwache (m/w/d)

Ob als Berufseinsteiger*in oder Vollprofi, dank Ihrer Ausbildung im Bereich der Alten- bzw. Krankenpflege stehen Sie den Bewohner*innen fachlich und kompetent zur Seite. Couragiert betreuen und begleiten Sie - mit Herz und Engagement.

Sie sind eine echte Nachteule und lieben es, nachts tätig zu sein? Sie sind in den nächtlichen Stunden besonders motiviert und pflegen andere, wie Sie selbst einmal gepflegt werden wollen? Perfekt, dann sollten wir uns kennenlernen. Ihre Fragen beantwortet Frau Stefanie Fahr unter Tel. +49 331 8870273 sehr gern. Sie können uns natürlich auch eine digitale Kurzbewerbung zukommen lassen, dann melden wir uns umgehend bei Ihnen!

Diese Stelle passt vielleicht nicht zu Ihnen? Dann helfen Sie uns gerne den/die richtige*n Mutmacher*in zu finden, in dem Sie die Anzeige posten, liken oder an Freunde und Bekannte weiterleiten.

• Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz für Ihre Kinder oder einen Betreuungsplatz für Ihre Familienmitglieder
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung 
• ein faires und tariflich festgelegtes Gehalt zwischen 3.502.- und 4.112.-€ plus Sonderzahlungen und einer übertariflichen Zulage
• bis zu 4 Tage Zusatzurlaub
• WLAN im gesamten Seniorenzentrum
• Digitale Pflegedokumentation
• eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung, denn wir wollen Bessermacher*innen statt Besserwisser*innen
• die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln bei einem Arbeitgeber der sich über Ihre Gestaltungsideen freut und alles andere als 0815 ist
• einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket – so können wir Sie nachhaltig auf Ihrem Weg zur Arbeit unterstützen
• das Arbeiten in einem Team, welches Vielfalt schätzt, fördert und eng mit den Inklusionsbeauftragten zusammenarbeitet