

Nummer: 42697
Pflegefachhelfer*in (m/w/d) Altenpfleger*in (m/w/d)
Wir suchen Verstärkung!
Für unser AWO Wohnpflegeheim in Wengen, eine Einrichtung für chronisch psychisch erkrankte Menschen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Pflegefachhelfer*in / Altenpflegehelfer*in
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Hier zeigen Sie Ihr Können
- Bald unterstützen Sie unsere Pflegefachkräfte bei der Durchführung einer ganzheitlichen, aktivierenden Pflege
- Zusätzlich helfen Sie bei der Umsetzung des Pflegekonzepts und der Einhaltung des festgelegten Pflegesystems
- Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Bewohner*innen bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung
Damit bereichern Sie unser Team
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachhelfer*in oder gleichwertige Ausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich (Einjährige Ausbildung zum*zur Pflegefachhelfer*in muss innerhalb von zwei Jahren absolviert werden; Umschulung zum*zur Pflegefachhelfer*in möglich)
- Erfahrung in der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen von Vorteil
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Toleranz
- Bereitschaft zur Teilnahme an Schichtarbeit sowie zu Wochenend- und Feiertagsdiensten
Warum Ihr Weg zu uns führen sollte
- Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
- Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
- Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr
- Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
- Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (80 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
- Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
- Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht
- Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
- Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern
- Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr
- Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte