Nummer: 137811

Teamleiter*in technisches Immobilienmanagement (m/w/d)

Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.

Zur Unterstützung des Fachbereichs Immobilienmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und engagierte
Teamleitung für das technische Immobilienmanagement (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit Arbeitssitz in Kamen, Unnaer Straße 29a.

Sie sind in der Welt der Immobilien zu Hause und suchen eine neue Herausforderung?
Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!

Stellenbeschreibung

Vorbereitung, Steuerung und Prüfung von Wartungs-, Gebäudemanagement- und Dienstleistungsverträgen
Laufende Objektbegehungen und -prüfungen, Bewertung von technischen Aspekten und Erstellung von Berichten inkl. Sanierungsempfehlungen
Ausschreibung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
Budgetplanung und -kontrolle für Investitionen und Betriebskosten
Koordination und Steuerung von Versicherungsschäden; Geltendmachung von Ansprüchen (Mängelhaftung, Gewährleistung)
Definition und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen des Immobilienbetriebs (technische Dienstleistungen, technische Anlagen, etc.)
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

eine technische Ausbildung oder gleichwertiges Studium
Berufserfahrung in der technischen Betreuung von Immobilien
Kenntnisse der gesetzlichen und vertraglichen Anforderungen an den Gebäudebetrieb
Erfahrung in der Ausschreibung, Vergabe, Überwachung und Budgetierung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick mit internen und externen Partnern
Bereitschaft, Prozesse neu zu gestalten und zu implementieren
Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit dem Betreff „Immobilienmanagement“ an: jobs@awo-rle.de oder nutzen Sie die Bewerbungsmöglichkeit über AWO JOBS.

Wir bieten Ihnen

ein attraktives Tarifgehalt mit Jahressonderzahlung
eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 2 Tagen/Woche
Fortbildung & Qualifizierung
Fahrradleasing über „Business Bike“
attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
Gesundheitsbonus

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Jahressonderzahlung
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiter*innen-Rabatte