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Erzieher*in (m/w/d)
„Auf eingefahrenen Gleisen kommt man an kein neues Ziel“ – Paul Mommertz
Die AWO Kinder- und Jugendhilfe Potsdam gGmbH ist ein Tochterunternehmen des AWO Bezirksverbandes Potsdam e.V. und mit mehr als 700 Mitarbeiter*innen ein großer Arbeitgeber in der Kinder- und Jugendhilfe. Du bist gern Bildungsbegleiter*in, Spielpartner*in, Seelentröster*in und Familienunterstützer*in? Dann stell Dich bei uns vor!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den U3-Bereich in unserer Kita „Tausendfüßler“
eine*n Erzieher*in (d/w/m), Teilzeit
Stellenbeschreibung
Unsere Vision:
Unsere Vision ist es, allen zu zeigen wie toll die offene Arbeit mit und für Kindern ist. Wir leben die strukturierte offene Arbeit.
Das heißt für uns, auf die Entwicklungspotentiale der Kinder zu vertrauen, ihnen Zeit und Raum für eigene Erfahrungen geben, sie altersentsprechend an Entscheidungen teilhaben zu lassen und sie in ihren Themen und Interessen herauszufordern.
Wenn Du nicht einfach nur auf der Suche nach irgendeinem Job bist, sondern Dich für die offene Arbeit interessierst, dann sind wir die richtige Wahl für Dich!
Sie bringen mit
Mit unserem wertschätzenden, humorvollen, jungen und junggebliebenen Team entwickeln wir uns ständig weiter. Wir lösen Konflikte ehrlich und im Miteinander. Die Vielfalt unserer Persönlichkeiten im Team macht es uns möglich, dass wir ganzheitlich und individuell auf die Kinder eingehen können.
Wenn Du jetzt noch einen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung (gerne auch per E-Mail).
Wir bieten Ihnen
§ einen befristeten Arbeitsvertrag mit bis zu 35 Wochenstunden mit der Option auf Weiterbschäftigung, ggf. in einer anderen Kita
§ 30 Tage Grundurlaub, zusätzlich 2 Regenerationstage im Jahr, tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen und überzeugende Arbeitsbedingungen
§ flache Hierarchien, Kollegialität und Solidarität
§ die Möglichkeit und der Wunsch zur regelmäßigen Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
§ Fürsorge im Alter, dank einer betrieblichen Altersvorsorge
§ wir mögen Nachhaltigkeit und fördern daher finanziell die Nutzung eines VBB Firmentickets
§ Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz für Ihre Kinder oder auch einen Betreuungsplatz für Ihre Angehörigen
§ die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln bei einem Arbeitgeber der sich über ihre Gestaltungsideen freut und alles andere als 0815 ist
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
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Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.