Nummer: 122259
Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d)
Wir suchen ab sofort eine engagierte Betreuungskraft nach § 43b/53b SGB XI in unserer Tagespflege in Teil- oder Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams in der AWO Vital Tagespflege Adolfstraße auf der Neusser Furth. Zu Ihren Aufgaben gehören die liebevolle Betreuung und pflegerische Versorgung unserer Gäste, Unterstützung bei der Alltagsgestaltung sowie die Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kollegen.
Die Kosten für die Qualifikation nach § 43b SGB XI übernehmen wir.
- Weitere Informationen über unsere Tagespflege unter: https://awoneuss.de/tagespflege
- Eine Übersicht unserer Corporate Benefits gibt es hier: https://awoneuss.de/zusatzleistungen
Stellenbeschreibung
Als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGB XI sind Sie verantwortlich für die zusätzliche Betreuung und Aktivierung unserer Gäste in der Tagespflege. Ihre Hauptaufgabe ist es, durch gezielte Aktivitäten wie Spaziergänge, Gesellschaftsspiele oder kreative Angebote den Alltag der Bewohner zu bereichern und ihre Lebensqualität zu steigern. Sie unterstützen die Pflegekräfte bei der Alltagsgestaltung und sorgen für eine individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse und Fähigkeiten der Gäste abgestimmt ist. Dabei arbeiten Sie eng mit den Angehörigen und dem Pflegeteam zusammen, um eine bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.
Sie bringen mit
- Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Engagement
- Sie identifizieren sich mit unseren Leitlinien und leben diese Werte und Normen vor
- Sie bilden sich gerne fachlich und persönlich weiter und sind zur Selbstreflexion bereit
- Offenheit in der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
Wir bieten Ihnen
- Finanzierung der Qualifikation nach § 43b SGB XI (Online-Schulung möglich)
- Bezahlung angelehnt an Tarifverträge TVöD und TV AWO NRW
- betriebliche Zusatzversorgung (Altersvorsorge)
- Jobrad (Dienstfahrrad-Leasing)
- betriebliche Krankenversicherung
- betriebliche Unfallversicherung (auch außerhalb Arbeitszeit)
- Reiseschutz- und Reisekrankenversicherung
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Fitnessstudio
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
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Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.