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Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe

Die Arbeiterwohlfahrt gehört zu den sechs Spitzenverbänden der freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Seit 1990 arbeiten wir für jene, die Hilfe und Unterstützung benötigen - im Bereich des Ehrenamtes geben wir mit vielen Freiwilligen jenen etwas zurück, die auf sich selbst gestellt sind. Etwa 2500 ehrenamtliche Frauen und Männer, organisiert in über 30 Ortsvereinen sowie knapp 2900 Mitarbeiter*innen in etwa 170 Einrichtungen sind bestrebt, für eine soziale und gerechte Gesellschaft ihren Anteil zu erbringen.

Sie suchen nicht nur einen Job, sondern sehen sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit einem abwechslungsreichen und interessanten Aufgabengebiet? Dann kommen Sie in unser Team des AWO Haus "Am Drochower See" in Drochow. Aufgrund einer Krankheitsvertretung suchen wir Sie als Pädagogische Fachkraft (w/m/d) ab sofort zur tatkräftigen Unterstützung unseres Teams der Regelgruppe in Drochow, mit der nötigen Gelassenheit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.  Der Vertrag ist vorerst befristet, bietet jedoch bei erfolgreicher Zusammenarbeit eine vielversprechende Option auf eine langfristige Übernahme.

In unseren Wohngruppen betreuen Sie Kinder im Alter von sechs bis 18 Jahren. Sie gestalten ein stationäres Hilfeangebot im Bereich der Hilfen zur Erziehung nach § 34 SGB VIII und unterstützen Kinder und Jugendliche Bedarfs,-Ressourcen,- und Lösungsorientiert bei der Bewältigung ihrer individuellen Lebenssituation.

Stellenbeschreibung

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Betreuung, Begleitung und Förderung der Kinder und Jugendlichen in ihrem Alltag
  • Förderung der individuellen emotional-sozialen Entwicklung und Stärkung der sozialen Kompetenz
  • Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Freizeitaktivitäten
  • Vermittlung von Konflikt- und Deeskalationsstrategien
  • Entwickeln von Regulationsmechanismen
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und weiteren für den Hilfeprozess relevanten Einrichtungen und Institutionen
  • Sicherung des Kindeswohls
  • Berichtswesen und Dokumentation
  • Teilnahme an Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Supervision

Sie bringen mit

  • fachliche Voraussetzungen
    • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, staatlich anerkannte Sozialarbeiter*in, Heilpädagog*in oder vergleichbare Qualifikationen
    • Führerschein, Klasse B
  • persönliche Anforderungen
    • Führerschein Klasse B
    • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
    • wertschätzende Haltung gegenüber jungen Menschen und deren Familien
    • Kinderschutz ist Ihnen ein wichtiges Anliegen
    • Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
    • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
    • Bereitschaft zur Fortbildung
    • erweitertes Führungszeugnis

Wir bieten Ihnen

  • interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Spielraum für eigene Impulse und Ideen
  • Unterstützung durch ein aufgeschlossenes und motiviertes Mitarbeiterteam
  • befristeter Teil- oder Vollzeitvertrag (30 - 39 Stunden / Woche) mit der Option auf Übernahme
  • eine attraktive Vergütung nach ETV-Wohlfahrt-BB
    • Grundgehalt i. H. v. 3.344,08 € - 4.440,18 € (Eingruppierung B5 (Erzieher), 39h/Woche, inkl. Berufserfahrung)
    • Grundgehalt i. H. v. 3.619,31 € - 4.843,38 € (Eingruppierung B6 (Heilpädagogen), 39h/Woche, inkl. Berufserfahrung)
    • zzgl. Zuschläge für Schichtarbeit, Wechsel- und Nachtschicht, Sonntags- und Feiertagsarbeit, Zulage stationär, ggf. Funktionszulagen
    • Jahressonderzahlung: 65% (ab 2025 70%) des durchschnittl. gezahlten Tabellenentgelts inkl. Berufserfahrungszulage
    • betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Werktage (Weihnachten | Silvester)
  • regelmäßige Team-, Fallberatung und Supervision
  • regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
  • #AWOmachtfit - Persönliches Gesundheitsguthaben

Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit, nutzen Sie Ihre Chance.

Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann sind Sie jetzt dran. Reichen Sie Ihre Bewerbung bis 23. Oktober 2024, vorzugsweise elektronisch (ausschließlich mit einem .pdf-Dateianhang), bei uns ein.

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Jahressonderzahlung

Job-Angebot als PDF

2024-09-24 2024-10-23