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Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte (m/w/d)

Wir suchen Sie als engagierte und erfahrene Einrichtungsleitung (m/w/d) nach Maßgabe der §§ 16, 17 ThürKiGaG. Ihre Qualifikation gemäß § 17 und Ihre mehrjährige Führungsverantwortung sowie Ihre Qualifikation als Kneipperzieher*in machen Sie zu einer wertvollen Bereicherung für unseren Kindergarten „Lerchenberg“ in Altenburg mit über 70 Betreuungsplätzen.

Die Stelle ist ab sofort zunächst für zwei Jahre befristet in Vollzeit (37,5 Wochenstunden) zu besetzen, mit der Option auf Verlängerung.

Wir freuen uns darauf, Sie als neue Leitungskraft in unserem Team zu begrüßen! Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Erfahrung und Leidenschaft für die pädagogische Arbeit in unsere Kita ein!

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

Leitung der Einrichtung inkl. Dienst- und Fachaufsicht
Fortführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption
Personalplanung, Gestaltung der Dienstpläne und Durchführung von Teambesprechungen
Zusammenarbeit mit dem Elternbeirat und Pflege einer transparenten Kommunikationskultur
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen
Verantwortlich für die Haushaltsplanung und -kontrolle
Vertretung des Trägers in Gremien nach Absprache
Förderung und Dokumentation der individuellen Entwicklung der Kinder

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Telefonnummer bevorzugt per E-Mail an den untenstehenden Kontakt.

Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, bitten wir um Beilage eines frankierten Rückumschlags.

Kontaktaufnahme

Jetzt online bewerben

Sie bringen mit

Abgeschlossene Qualifikation gemäß § 17 (2) ThürKiTaG, z. B. als staatlich anerkannter Kindheitspädagogin, Heilpädagogin, Sozialpädagogin oder Absolvent*in verwandter pädagogischer Studiengänge
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Führung von Kita-Teams
Nachweisbare Qualifikation als Kneipperzieher*in
Fundierte Erfahrung in der Personalführung und Teamentwicklung
Ausgeprägtes Organisations- und Planungsvermögen
Kreativität und konzeptionelles Denken zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Nachweis der Erstbelehrung durch das Gesundheitsamt sowie die gesetzlich vorgeschriebenen Impfungen

Wir bieten Ihnen

Eine Vollzeitstelle in einer verantwortungsvollen Leitungsposition
Gestaltungsspielräume für innovative pädagogische Konzepte
Unterstützung durch den Träger und die Bereichsleitung
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen
30 Tage Urlaub
2 Sonderzahlungen im Jahr
Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Ihre Vorteile

Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events