Nummer: 118938

Erzieher*in (m/w/d) Sozialarbeiter*in (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge

Für unser Übergangswohnheim für Kinder und Jugendliche in Eschborn suchen wir ab sofort engagierte und zuverlässige Sozialpädagogen/-innen oder Erzieher/-innen in Vollzeit.

Das Übergangswohnheim ist eine Inobhutnahmeeinrichtung und verfügt über 12 Plätze für Kinder und Jugendliche im Alter von 12 bis 17 Jahren, bei denen ein vorübergehender Jugendhilfebedarf mit stationärer Versorgung gegeben ist (§42 SGB VIII).

Stellenbeschreibung

  • ·         Sozialpädagogische Unterstützung, Begleitung, Betreuung und Beratung der Kinder und Jugendlichen in ihrer akuten Krisensituation
  • ·         Gestaltung des Alltags mit den jungen Menschen
  • ·         Zusammenarbeit mit allen relevanten Kooperationspartnern
  • ·         Administrative Aufgaben wie beispielsweise Dokumentation, Berichtswesen, Aktenführung
  • ·         Konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
  • ·         Mitarbeit im pädagogischen Fachteam

Sie bringen mit

  • Erfahrung in stationärer Jugendarbeit
  • staatliche Anerkennung über Bachelor in soziale Arbeit (Voraussetzung)
  • Bei Erzieher*innen: abgeschlossenen Ausbildung (Heimerfahrung wünschenswert)
  • Fachliche Kompetenz
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen, Flexibilität
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit, Nachts und am Wochenende
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur Entscheidung unter fachlichen Aspekten
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen

  •          Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
  •         Vergütung nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst, Sozial- und Erziehungsdienst Entgeltgruppe 12 oder 8b (Erzieher)
  •          Zulagen für Schichtarbeit, Heimzulage, Wochenend- und Feiertagseinsätze
  •          30 Tage Jahresurlaub
  •         2 Regenerationstage
  •          Umwandlung von Zulage in 2 weitere Urlaubstage möglich (34 Tage Urlaub)
  •          Jahressonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld
  •         Jobrad (Dienstradleasing)
  •          Jobticket
  •          Betriebliche Altersvorsorge
  •          Bezahlte Weiterbildungen sowie Supervision
  •          300€ arbeitgeberfinanziertes Gesundheitsbudget zur freien Verfügung (z.B. für Rechnungen von Physiotherapeuten, Heilpraktikern, Brillen...)
  •          Fitnesszuschlag
  •          Jubiläumszuschlag

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kantine
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Jahressonderzahlung

Job-Angebot als PDF

2024-09-11 2024-10-31