Controller*in (m/w/d)

• ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling
• betriebswirtschaftliche und insbesondere Controlling-Kenntnisse
• mehrjährige fundierte Berufserfahrung, idealerweise im Branchenbereich
• SGB VIII und SGB XII Kenntnisse wünschenswert
• Fähigkeit, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
• eine zielorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungskraft
• gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Produkte

Sie erfüllen (noch) nicht alle Kriterien? Bewerben Sie sich trotzdem bei uns! Gemeinsam entdecken und entwickeln wir Ihr Talent weiter.

• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025 und zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
• Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe, wie z. B. Geburt des Kindes
• für die Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
• unterstützende psychologische Beratung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen durch die awo lifebalance
• Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine persönliche und berufliche Entwicklung
• persönliche Beratungsangebote durch AWO lifebalance, rund um das Thema Pflege und Kinderbetreuung
• familienfreundliche, sichere und respektvolle Unternehmenskultur
• attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge  mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
• die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe E10, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahren Sie mehr über unsere Benefits.

Sie finden das passt zu Ihnen?

Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten.

Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!  Fragen beantwortet Ihnen gern unser Abteilungsleiter Herr René Große unter der Telefonnummer 0441/48 01-194. Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website AWO Bezirksverband Weser-Ems (awo-ol.de). 

Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 20.09.2024, vielen Dank!