Nummer: 116014
Koordinator*in (m/w/d)
Als anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege kämpft der AWO Kreisverband Kleve e. V. mit ehrenamtlichem Engagement und professionellen Dienstleistungen für eine sozial gerechte Gesellschaft.
Der AWO Kreisverband Kleve setzt sich zusammen aus 10 Ortsvereinen mit mehr als 1100 Mitgliedern und betätigt sich im Kreis Kleve mit rund 500 Mitarbeiter*innen in sozialen Praxisfeldern von der Beratungsstelle für Schwangerschaft und Familienplanung über das Frauenhaus, Schulbetreuungseinrichtungen im Offenen Ganztag, Pflegekinderdienst, Flüchtlingsberatung, Erwerbslosenberatung, Integrationshilfe, offene sowie aufsuchende Jugendarbeit, Schulsozialarbeit sowie Kindertagesstätten bis hin zu Unterstützungsangeboten für Senior*innen.
Stellenbeschreibung
Der AWO Kreisverband Kleve e.V. sucht für den Arbeitsbereich „OGS“ für die Christophorus-Grundschule in Kranenburg ab sofort eine*n
Koordinator*in (m/w/d), EG 8 + SuE-Zulage
ca. 38 Stunden / Woche, zunächst befristet mit dem Wunsch einer längerfristigen Beschäftigung.
Deine Aufgaben:
- Planung und Koordination der OGS-Arbeit auf Basis der geltenden Erlasse und Richtlinien, in enger Absprache mit der Schulleitung und der Bereichsleitung
- Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter*innen im Team, agile Teamführung
- Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen
- Teilnahme an Konferenzen, enge Kooperation mit Schulleitung, Träger und Eltern
- aktive Beteiligung an der Konzeptentwicklung der Schule, insbesondere mit Blick auf die sozialpädagogischen Angebote sowie zielorientierte Zusammenarbeit mit dem gesamten Schulteam
- Verwaltungstätigkeiten, Budgetverwaltung und Berichtswesen
- pädagogische Mitarbeit
Sie bringen mit
Wir erwarten:
- Erzieher/in oder vergleichbarer Abschluss mit Berufserfahrung
- wünschenswert sind Erfahrungen in einer Offenen Ganztagsschule / Hort / betreute Grundschule
- kommunikativ, teamfähig, zuverlässig, kreativ, belastbar
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Flexibilität und Organisationstalent
- gute PC-Kenntnisse (MS-Office)/Excel
Wir bieten Ihnen
Gut abgesichert
- Zusätzliche Altersvorsorge
- Betriebsrat & Beschwerdemanagement
- Sozial- & Pflegeberatung
- Zuschlag zum Krankengeld (ab 3 Jahre)
Rundum lebensfreundlich
- 30 Tage Jahresurlaub plus freie Brauchtumstage (z.B. Rosenmontag)
- Individuelle Arbeitsmodelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeit mit Herz
Von uns für dich
- Gratis Giro Konto
- Corporate Benefits (Mitarbeitenden-Rabatte)
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jährliche Sonderzahlung
Deine Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
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Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.