Nummer: 126062
Erzieher*in als Gruppenleitung (m/w/d)
Träger der Kindertagesstätte ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unsere AWO-Kindertagesstätte „Rasselbande“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 65 Kinder im Alter von 9 Wochen bis zum Schuleintritt. Wir haben eine Krippengruppe und derzeit 3 integrative Kindergartengruppen. Im gesamten Haus sind bis zu 15 Integrationsplätze belegt. Unser Integrationsangebot ist hierbei nicht nur auf das Kindergartenalter beschränkt, sondern kann, bei Bedarf, auch für die Krippe als Einzelintegration in Anspruch genommen werden. Durch die unterschiedlichsten Fähigkeiten, die jede*r Einzelne mitbringt, wird es bei uns nie langweilig.
Für unsere Einrichtung AWO-Kindertagesstätte „Rasselbande“ in Unterschleißheim suchen wir ab 01.09.2024 eine*n
Erzieher*in (m/w/d) | Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) | Sozialpädagogen*in (m/w/d)
als Gruppenleitung
Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit, 30-39 Std./Woche (unbefristet)
Stellenbeschreibung
- Übernahme der Gruppenleitung einer Krippengruppe
- Betreuung und Förderung der Krippenkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption
- Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung
- Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder ähnlichem
- Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes
- Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO
Sie bringen mit
- Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.)
- Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder
- Kenntnisse zum BayKiBig und BEP
- die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern
- Attraktive Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage (zusätzlich frei)
- Fahrradleasing
- Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)
- Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen
- Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)
- Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
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Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die*den in der Stellenausschreibung genannte*n Ansprechpartner*in.